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マージン率は、派遣料金から派遣労働者の賃金を除いた金額の割合を示したもので、以下の計算式で算出されます。
マージン率 = 派遣料金の平均額 - 派遣労働者の賃金の平均額 / 派遣料金の平均額 派遣会社の事業運営に必要な経費は、派遣労働者の賃金のほかに以下のようなものがあります。
派遣労働者の社会保険料 派遣労働者の社会保険料は、保険料の約半分を雇用主である派遣会社が負担しています。
派遣労働者の有給休暇費用 派遣労働者が有休を取得した際の賃金は派遣会社が負担しています。
その他会社運営費 広告宣伝費、教育費、福利厚生費、社員の人件費、システム維持・改善費、オフィスの家賃など、事業運営に必要な経費があります。
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労働者派遣に関する情報提供
令和2年4月1日~令和3年3月31日
マージン率の中には社会保険料、教育訓練費用、有給休暇費用、健康診断費用等の福利厚生費を含みます。
派遣労働者のキャリア形成のため、目標管理制を導入して、 年度ごとにキャリア面談を実施しております。 教育研修は個別に実施しており、書籍等の購入の補助として年間 20,000円を上限に支給しております。
